Compétences visées
Corriger des visuels « dans les règles de l’art » en respectant les normes colorimétriques. Produire des images calibrées suivant leur utilisation (prépresse, Web, réseaux sociaux, vidéo).
Objectifs
- Rappeler l’importance de la colorimétrie et distinguer ses normes
- Contrôler le flux de production colorimétrique
- Améliorer ses images en respectant le flux de production colorimétrique
- Exporter / enregistrer ses visuels
Public concerné
Tous les professionnels de l’image (maquettistes, graphistes, imprimeurs et photographes).
Prérequis
Avoir suivi la formation « Photoshop : gagner en efficacité » ou justifier de compétences équivalentes (maîtrise des outils de recadrage, de sélection et des calques).
Programme
Rappeler l’importance de la colorimétrie et distinguer ses normes
- Clarifier le rôle de la lumière sur la perception colorimétrique
- Distinguer les modes couleurs les plus courants
- Définir les caractéristiques des sources lumineuses et leur rôle sur la perception colorimétrique
- Déterminer l’importance des normes ISO (3664 et 12647) dans le cadre d’une production pré-presse
- Évaluer le rôle des espaces colorimétriques sRGB et Adobe RGB
-> Quiz de compréhension
Contrôler le flux de production colorimétrique
- Différencier les espaces de travail colorimétrique et leurs caractéristiques
- Adapter ses réglages colorimétriques à son flux de production
- Calibrer son écran (avec ou sans sonde colorimétrique)
- Finaliser les réglages de Photoshop
- Décliner les réglages à l’ensemble des outils Adobe CC avec Bridge
-> Exercice : Configurer Photoshop et son espace de travail selon des besoins spécifiques et calibrer son écran
Améliorer ses images en respectant le flux de production colorimétrique
- Contrôler le profil d’une image avec Photoshop
- Attribuer ou convertir le profil d’une image dans Photoshop
- Changer le mode colorimétrique d’une image
- Convertir une image en noir et banc
- Utiliser Bridge pour gérer un lot d’images
- Optimiser une image pour l’impression (norme FOGRA et profil « imprimeur »)
- Distinguer les formats de couleurs et leur spectre (Hexadécimal, RVB, CMJN et Lab)
- Comparer les méthodes de conversion colorimétrique (perception, saturation, relative et absolue)
- Utiliser les réglages et les calques de réglages pour corriger des images
- Évaluer la meilleure technique selon l'objectif de la correction
-> Exercice : calibrer et corriger une série d’images selon un cahier des charges prédéfini
Exporter / enregistrer ses visuels
- Rappeler les formats d’images et les comparer
- Exporter des visuels pour le Web et les réseaux sociaux
- Calibrer des images pour l’impression CMJN
- Contrôler les profils ICC intégrés dans une image
- Automatiser l’exportation d’image(s)
-> Exercice : tester la diffusion d’une série d’images pour le prépresse, le Web, les réseaux sociaux, la vidéo
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Profil de l’intervenant
Consultant en PAO / production graphique avec plus de 10 ans d’expérience en animation de formation.
Ressources
- Supports de cours dématérialisés
- Accès illimité par mail à la hotline Swash
Tuto.com
Chaque participant bénéficie de 3 mois d'abonnement à tuto.com
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Modalités en présentiel
Parcours pédagogique :
Questionnaire de positionnement ❯ 2 jours présentiel continus ❯ Évaluation des acquis
Méthode pédagogique :
Expositive + démonstrative : exposés théoriques, démonstrations, mise en pratique, feedbacks personnalisés
Moyens techniques :
- 1 poste par participant (Mac ou PC, selon votre choix), équipé de la suite Adobe CC dans sa dernière version, fourni par nos soins
- Poste de l’intervenant relié à un grand écran ou vidéoprojecteur
- 1 sonde colorimétrique
Pour le mentorat :
- Classes virtuelles créées par nos soins
- Chaque apprenant participe à la session avec son ordinateur, connecté à Internet et équipé :
- d’un micro et d’une caméra
- d’une licence Adobe CC (Photoshop seul suffit pour cette formation)
Modalités en distanciel
Pour des raisons techniques et pédagogiques, cette formation est proposée exclusivement en présentiel.
Méthodes d'évaluation
- Validation des acquis pendant la formation grâce à la réalisation d’exercices pratiques
- Suivi d'acquisition des objectifs pédagogiques par l'intervenant
- Évaluation à chaud (remplie en fin de formation) et à froid (à 60 jours)
